全职美工 微评|公职人员上班时间睡午觉,该醒醒了

发布日期:2024-09-15 05:47    点击次数:57

全职美工 微评|公职人员上班时间睡午觉,该醒醒了

据央广网报道,近日,有网友发视频反映,8月30日下午,他来到辽宁省营口市鲅鱼圈区市场监督管理局办事,看到几位工作人员仍在睡觉全职美工,而此时已过了下午上班时间。对此,鲅鱼圈区政府新闻办公室通报称,区政府已组建核查组开展核查,初步查明反映情况属实,区市场监督管理局个别工作人员存在午休超时问题。现鲅鱼圈区纪委监委已启动问责调查处理程序。

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中午午休,本无可厚非,但要分得清时间和地点。或许有人认为,这些人只是睡过了头;亦或认为,这只是个人行为、偶发事件全职美工,“碰巧被拍摄者撞上”。

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午休是小事,但此次“超时午觉”事件暴露出的问题,却并非小事。媒体曾多次曝光过此类“小事”。诸如全职美工,窗口单位“庸、懒、散、慢”,对群众要办的事情推脱刁难、效率低下。什么吃饭时间到了、午休时间到了、下班时间到了……总之,推辞搪塞的理由千千万,想办成一件事却很难。说到底,此类“小事”的根源是工作人员作风出了问题。

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《公职人员政务处分法》明确规定,公职人员“不履行或者不正确履行职责,上架产品玩忽职守,贻误工作”,造成不良后果或者影响的,予以警告、记过或者记大过;情节较重或严重的,将予以降级、撤职,甚至开除处分。此类作风上的“小事”,往往是群众深恶痛绝、反映最强烈的问题,也是损害党群干群关系的重要根源,必须引起重视,并严肃问责。

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一场“超时午觉”事件被曝光,不能简单地认为只是一桩“小事”而姑息。相反,有关单位应以此为戒,强化工作人员的职业素养,提升为人民服务水平和质量。

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同时,此事如何问责?问责结果又如何?也应及时公布,不仅是以儆效尤,更是以安人心,如此,才能给毫无敬畏者以警示,才能让作风问题得以扭转,从而拉进干群关系。

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